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广州人才集团·配置中心(广州南方人才资讯科技有限公司)是集团下属人力资源服务机构,致力于打造全国领先的智能化招聘服务平台,团队成员主笔起草了《人力资源网站服务规范》国家标准,公司在业内处于领先地位,有近30年服务历史,提供包括现场招聘、网络招聘、校招和雇主品牌、招聘外包、职业培训、企业员工福利定制、灵活用工、人力资源数智化服务等在内的全方位人力资源服务。
公司研发团队由资深的人力资源专家和IT专家组成,拥有人力资源领域系统软件开发成果、软件著作权和发明专利超100项,在人力资源互联网+研究、信息化建设方面取得了显著成效,获得国家高新技术企业、科技创新小巨人企业、广东省人力资源诚信服务示范等50余项荣誉,为全国政府机关和各类企事业单位提供专业的人力资源解决方案及一站式人力资源服务。

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岗位职责1.负责公司新媒体内容整体策划与视频企划工作,包含短视频、品牌宣传内容、科普内容的选题、脚本撰写、内容架构规划,独立完成视频全流程创意策划,适配各平台内容传播调性。2.统筹新媒体内容展播工作,负责抖音、视频号、小红书、公众号、微博等全社媒平台的内容发布、流量适配、话题运营、内容分发,把控内容上线节奏与传播效果,提升品牌曝光与内容影响力。3.熟悉社媒完整运营流程,独立负责各平台官方账号日常运营,涵盖内容更新、用户互动、粉丝维护、活动策划、数据监测、复盘优化等全链路工作,持续提升账号流量、粉丝量与活跃度。4.根据公司业务需求,偶尔承接线下B端客户培训工作,针对企业客户开展新媒体运营、视频创作、账号运营技巧等相关内容培训,输出专业运营指导方案,解答客户运营问题。5.跟进新媒体行业热点、平台规则及流量玩法,持续优化内容创作与运营策略,沉淀运营素材与模板,积累优质原创作品,搭建品牌新媒体内容作品矩阵。任职要求1.具备扎实的视频企划、新媒体展播实操经验,有完整的视频策划、内容制作、平台分发、传播复盘实战经历,能够独立完成视频内容全流程落地。2.熟练掌握主流社交媒体平台完整运营流程、流量逻辑及运营规则,具备独立操盘多平台账号运营的能力,有个人或工作相关运营作品、案例者优先。3.具备良好的表达与授课能力,可配合公司业务,胜任偶尔的线下B端客户培训、运营宣讲、客户答疑等相关工作,沟通逻辑清晰,专业度扎实。4.具备优秀的文案创作、内容创意能力,熟练使用剪映、PS等基础剪辑设计工具,能够独立完成图文编辑、短视频剪辑制作。5.具备良好的数据敏感度,可通过平台数据复盘优化内容与运营策略,善于捕捉行业热点,执行力、抗压能力、自主学习能力强。6.有品牌新媒体运营、ToB行业新媒体运营、客户培训相关经验者优先。  
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