职位信息
岗位职责
1. 服务数据监控与体系建设:
建立并维护服务业务的数据监控指标体系,涵盖服务质量(如满意度CSAT/NPS)、服务效率(如响应时长、解决率)、人力效能等关键维度。
负责日常服务数据的提取、清洗、校验与整合,确保数据的准确性和及时性。
设计并开发服务数据可视化报表(如使用Power BI、Tableau等),实现服务运营状态的实时可视化,为管理团队提供决策看板。
2. 服务数据分析与洞察挖掘:
深入分析服务工单、客户反馈等数据,定位服务热点问题、用户主要痛点及服务流程瓶颈。
通过多维下钻分析(如按类目、型号、商家等),识别影响服务指标的关键因素,形成专项分析报告。
3. 数据驱动的服务优化与赋能:
基于数据分析结论,提出具体、可行的服务流程优化、知识库完善、技能培训或产品改进建议,并推动相关方落地。
建立服务预警机制,对数据异常(如投诉量激增、满意度骤降)进行及时预警和根因分析。
协助设计服务质检标准和评分模型,推动人工质检向数据驱动的智能质检演进。
4. 服务工具与数据产品支持:
作为业务方与技术部门之间的桥梁,参与客服系统(如CRM、在线客服系统)、工单系统等数据需求的梳理与验证。
支持服务侧对智能客服(机器人)知识库、推荐逻辑的效果进行数据评估和优化迭代。
任职资格
学历与专业: 本科及以上学历,统计学、数据科学、计算机、信息管理或相关专业优先。
经验要求: 1年以上数据分析或运营相关工作经验,有客服中心、用户运营、服务质量管理等岗位经验者尤佳。
数据分析能力: 具备扎实的数据分析能力,熟练掌握SQL进行数据查询,能熟练使用Python(Pandas等)或Excel进行数据处理与分析。了解基本的统计学方法(如描述性统计、相关性分析)。
可视化工具: 熟练使用至少一种数据可视化工具,如Power BI、Tableau、FineBI等,能够独立制作数据看板。
业务理解能力: 对客户服务有基本认知,能快速理解服务流程、关键指标和业务痛点。具备优秀的逻辑思维和业务洞察力,能将数据结果转化为业务语言。
个人素质: 责任心强,工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
公司简介
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